Sachbearbeitung Einnahmenaufteilung WestfalenTarif (m/w/d)
Mach mehr aus Mobilität!
Wir sind innovativ, digital und fest im ostwestfälischen Raum verwurzelt. Unsere Mitarbeitenden entwickeln ausgezeichnete Lösungen für die Mobilität von morgen in Ostwestfalen-Lippe und Westfalen. Was uns antreibt, sind zufriedene Fahrgäste und der Wille, die Mobilität der Zukunft einfach zu machen.
Mach mit uns den ländlichen und urbanen Raum mobiler. Und nachhaltige Mobilität smarter. Wir bringen das Team "Bus und Bahn" voran und setzen OWL und Westfalen in Bewegung. Veränderung startet hier - mit dir.
Du und wir - gemeinsam schaffen wir Mobilität
Bewirb dich jetzt als Elternzeitvertretung für die Position Sachbearbeitung Einnahmenaufteilung WestfalenTarif (m/w/d).
Stellenbeschreibung
- Als zahlenaffine Person bist du im Team Einnahmenaufteilung für die jährliche Endabrechnung der überregionalen Einnahmenaufteilung eigenverantwortlich zuständig
- Dabei leitest du die Einnahmenaufteilungszahlungen und Abschlagszahlungen bei unseren erlösverantwortlichen Partner ein
- Du übernimmst selbstständig das Controlling der Vorgänge der Einnahmenaufteilung und bereitest die Melde- und Erlösdaten für diverse Antragverfahren vor
- Du verantwortest die Treuhandkonten und überwachst die Zahlungseingänge und Ausgänge
- Die Erstellung von Präsentation, Positionspapieren sowie Gremienvorlagen sind für dich selbstverständlich
Das bringst du mit
- Idealerweise abgeschlossenes wirtschaftliches / mathematisches Studium oder vergleichbare Ausbildung
- Berufserfahrung im Bereich Controlling, kaufm. Betriebsführung oder Abrechnungsverfahren wünschenswert
- Kenntnisse im Bereich öffentlicher Personennahverkehr von Vorteil
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine hohe Affinität zu Zahlen
- Eigenverantwortliches, selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten
- Hohe Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- Sehr gute MS Office Kenntnisse
Was wir dir bieten
- Individuellen Entwicklungsmöglichkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
- Möglichkeit zur mobilen Arbeit von bis zu 60% der wöchentlichen Arbeitszeit
- 30 Tage Urlaub + 24.12. und 31.12. frei
- Kostenloses DeutschlandTicket
- BikeLeasing
- Betriebliche Altersvorsorge
- Umfangreiche betriebliche Krankenversicherung
- Vorsorgeuntersuchungen
- Einarbeitung und Coaching
- Studienförderung
- Mitarbeitervorteilsportal
- Sehr gute Verkehrsanbindung
Bei der ausgeschrieben Stellen handelt es sich um eine Elternzeitvertretung und ist bis zum 31.12.2026 befristet. Deine Bewerbung erbitten wir bis zum 11.04.2025 mit Angabe deines frühesten Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung. Bewirb dich jetzt und gemeinsam bewegen wir OWL.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Du hast Fragen? Melde dich beim Team Personal - Markus Thelen: Tel. 0521 557666 14 und besuche uns auf www.OWLVerkehr.de
Kontaktiere uns über WhatsApp +49 521 557 666 14
Ausschließlich zum Zweck der besseren Lesbarkeit wird auf eine geschlechterspezifische Schreibweise sowie auf eine Mehrfachbezeichnung verzichtet. Alle Personenbezeichnungen sollen dennoch als geschlechtsneutral angesehen werden.
Hinweis zum Datenschutz:
Die sich aus dem jeweiligen vorvertraglichen oder direkten Vertragsverhältnis ergebenden Daten und Informationen werden bei der OWL Verkehr GmbH zur rechtmäßigen Aufgabenerfüllung (Abwicklung von vorvertraglichen oder direkten Vertragsverhältnissen) gemäß den geltenden Vorschriften zum Datenschutz verarbeitet – dies umfasst ebenso rechtlich zulässige und alle rechtlich vorgegebenen Übermittlungen.
Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten und der Rechte als Betroffene/r gem. Art. 12 ff. DSGVO können unserer Datenschutzerklärung entnommen werden.